Hoger loon voor werkende student
Goed nieuws voor bijverdienende studenten. Vanaf 21 jaar krijgen jongeren voortaan het minimumloon betaald. Voorstanders spreken van een historische stap en vieren feest. ‘Dit laat zien dat je ook echt iets kunt veranderen als je actie voert.’
Waar jongeren nu pas vanaf 23 jaar recht hebben op een wettelijk minimumloon, wordt die grens de verlaagd naar 21. Dat is goed nieuws voor studenten die tussen de colleges door vakken vullen bij de Albert Heijn of de terrassen op de Grote Markt lopen. Maar studenten die via Campus Detachering op de universiteit werken, hoeven zich niet te verheugen op een extraatje. Zij verdienen namelijk al goed.
‘Wij betalen volgens de salarisschalen van de universiteit of het Radboudumc en die zitten ruim boven het minimumjeugdloon’, aldus een medewerker van het universitaire uitzendbureau. ‘Het maakt dus geen verschil qua loon of je via ons werkt of rechtstreeks voor je opdrachtgever.’
Halve hamburger
De afgelopen maanden voerden jongeren actie tegen lage jeugdlonen: demonstranten kleedden zich uit in de Tweede Kamer, omdat ze niet genoeg verdienden om kleren te kopen. Ook bestelden ze halve hamburgers bij de McDonald’s: jongeren kregen immers maar de helft van het minimumloon betaald.
Het kabinet komt hen nu tegemoet, heeft minister Asscher vandaag aangekondigd. Jongeren krijgen het wettelijke minimumloon pas vanaf 23 jaar, maar die grens gaat in stappen omlaag naar 21 jaar. Ook gaat het jeugdloon voor de jongeren van achttien, negentien en twintig jaar omhoog.
Demonstranten bestelden halve hamburgers bij de McDonald’s
De leeftijdsgrens van 23 jaar is decennialang onveranderd gebleven. De actievoerende jongeren willen eigenlijk dat de grens naar 18 gaat. ‘Dan ben je voor de wet volwassen’, zegt Esther Crabbendam van FNV Jong. Ze kondigt aan dat ‘de strijd’ doorgaat. Toch is ze tevreden: ‘Het laat zien dat je iets kan veranderen en dat het helpt om met zijn allen actie te voeren.’
Critici vrezen dat bedrijven minder jongeren in dienst zullen nemen als die net zo duur worden als iets oudere krachten met meer ervaring. Het kabinet geeft de werkgevers voorlopig steun, zodat de jongeren niet duurder worden. Ook versoepelt het enkele regels, onder meer voor ontslag en vaste contracten bij seizoenswerk. / Bas Belleman (HOP), Timo Nijssen
Piet schreef op 26 april 2016 om 14:21
Gelukkig ook wat gratis geld en wat flexibilisering voor die arme werkgevers.